年底工作总结发言窍门（年底工作总结发言技巧）

1、分清场合

年终总结和演讲一样，需要分清对象，有存在感，才能打动观众。俗话说的好，意思是“遇见一个人，说一句话”。比如有的单位组织全会，各单位轮流发言。这个时候说话人太多，要特别注意控制说话时间。这时要避免两种倾向：

(1)不要空谈。领导不喜欢下级长篇大论，满嘴空话。这是夸张风格的表现，也是浪费大家宝贵的时间。注意简洁明了；

(2)不要重复单词。在长时间的会议中，发言的内容都是一样的，重复观点、例子、文字很容易厌烦。要及时调整自己的发言，避免重复别人的观点，在前面发言的基础上进行改进和拓展。

2.突出成绩

从另一个角度看，年终总结相当于述职报告，述职报告一定要以成绩为中心，不要尴尬，不要隐瞒成绩。个人工作成绩也是整个单位的工作成绩。如果大家不谈成绩，这个单位的工作就没有亮点。其实工作绩效是大家关心的事情，也是单位领导比较喜欢听的。该说的时候，一定要大胆说出来。

这种工作总结能够反映主讲人的全局，站在整个单位和部门的角度思考问题，很快就会得到领导和同事的认可。

3.表现出态度

奉献是一种宝贵的奉献精神，看似平凡，实则伟大。职业或者工作，都是需要对自己的工作尽心尽力的人。公务员一般从“德、能、勤、绩、廉”五个方面进行考核，其中“勤”是比较重要的考核内容之一。在政*机关工作，大家比较关心的不是一个人的工作能力，而是他的工作态度和敬业精神。

尤其是年轻员工，更要牢记这一点。在政*机关工作，态度永远比能力重要，集体永远比个人重要。通过报道给大家展示一个谦虚谨慎务实上进的态度，你就会有一个好的口碑，这对个人的职业发展也是很重要的。