面试时问你为什么从上一家公司辞职怎样说

1.说明你太累了，不能加班，说明你抗压能力太差。对于这个问题，如果是因为工资太低的话，这个原因应该放在更高的层面。你可以说你在上一家公司大概负责什么，然后说很难发挥你的特长，找出一两个你的能力无法表现出来的小细节或者小例子，简单的说出来，千万不要对之前的工作环境有太多的抱怨，这样hr会觉得你是一个很难相处的人，这样会大大降低你的印象。

2.然后，利用这个机会谈谈你负责的，能充分发挥你特长的，你感兴趣的，适合的工作。这样，人力资源会发现这份工作对你真的很有吸引力，并会放下警惕。

3.可以说我在上一家公司得到的奖励和贡献是不相等的。虽然工资不能衡量一个人的整体，但我希望我的贡献和公司给的回报能相应匹配。

4.如果是因为老板难缠，那么不管老板有多坏，都不要说太难听的话，因为这是体现你专业素养的时候了。可以说，老板一直不信任我，我们也一直在努力沟通，但是他一直不理解我们，我们团队的成绩一直没有提升，我实在受不了，选择辞职。如果是因为加班太累，你必须说明你可以接受正常加班，但不能接受无意义的加班。你可以说，如果我不能完成我们的日常工作，我会自觉加班。但是比较后一家公司要求我们不能从早上7:30到晚上8336000正常下班，我们只是在浪费时间无意义的加班。我无法接受这种做法，所以选择了离开。其实要回答这个问题，有更合理的答案。你可以说在寻找新的机会和新的平台的同时，你可以大胆的告诉hr，你遇到了瓶颈，想找一个更好的平台来提升自己，或者你现在的工作和你的职业规划不一样，你想选择一份新的工作来更好的发展自己。